SCHUNKは一つのグローバルプレーヤーおよび家族経営企業です。「家族」には、シュンクの名を冠した経営陣だけでなく、3,500 人の従業員全員が含まれます。これは、一人一人が個々の才能と技術を活用し、およびSCHUNKを現在の姿にし、そして望む状態を実現するためです。それは、ツールホールディングとワークホールディング技術、具リッピング技術と自動技術のNo.1であることです。
SCHUNKの製品は「赤ちゃん」のようなもので、とても誇りに思っています。だからこそ、優れた品質、信頼できる性能、包括的なサービスで市場を勝ち抜くことに責任を感じているのです。私たちは日々、このことに取り組んでいます。肩書きや部署の垣根に囚われず、その結果と仕事に打ち込む姿勢こそが重要です。一人ひとりの専門知識、責任感、個性が、当社を形成する一助を担っているのです。私たちは、自分の成功だけでなく、仲間の成功も称え、団結し、共に悩み解決策を探します。こうして、私たちは皆、たくましさととてつもない力を発揮して、勝利を手にするのです。
ここで道を見つけたい方、チャレンジ精神旺盛な方、自分のアイデアを実現したい方、私たちはそんなあなたを同僚として、人として迎え入れたいと考えています。
グリッピングシステムおよびロボット工学は私たちのビジネスです。しかし、私たちは機械を同僚としてともに働くことは望んでいません。私たちは、能力および「熱意」と個性で企業を形作る「本物の人材」が必要です。SCHUNKでは、多くの場合同僚は友人でもあります。最終的に私たちは単に最良のグリッパーおよびクランピングシステムを設計するだけでなく、くつろいだ雰囲気の中でともに祝い、あらゆる種類のスポーツを楽しみ、ともに作っていきます。
私たちは、お互いのためにそこにいます。これは仕事においても真実であり、またあなたの私生活において大きなものを成し遂げようとする場合も同じです。従業員が結婚したり、子供を持ったり、家を建てたり、バンドで最初のライブで演奏したりするとき、私たちもまた光栄に感じ、あなたをサポートできることが喜びになります!
ビジョンを持って地道に働き、技術のリーダー、開拓者および家族経営企業として... SCHUNKは多くのものです。そしてこの企業にいる限り退屈することはありません。もちろん、あなたの仕事と私たちの企業でのキャリア開発でもそれは同じです。
食品、医療、航空宇宙、宝飾・時計などのセクター向けの機械・プラントエンジニアリングのためのツールホールディングとワークホールディング技術、グリッピング技術、オートメーション技術、ロボティクス。技術や製品の多様性、そして当社の幅広い顧客層だけでも、SCHUNK では常に新しい課題や題材に出会えることを保証しています。
SCHUNKのどの部門でスタートするかにかかわらず - あなたの業務は、企業と一緒に連続的に発展します。その分野の専門家であっても、自身の求める仕事だけをするわけではありません。SCHUNKでは、分野や部署、国境に関係なく、誰もが常に目指すより大きな目標を見据えて行動します。もしあなたに優れたアイデアがある、または新しいことに挑戦したいと考えていれば、私たちはその機会を提供します。これは奉仕の活動ではなく、一歩先を考え、開拓者となる勇気を持った人が、私たちをさらに進化させてくれるという考えに基づいています。アイデアがすぐに成功するわけではなく、回り道をして初めてゴールにたどり着けることもあることを、私たちは知っています。そのため、プロジェクトチームの時間やリソースは、最初から制限されているとは限りません。
成功はチームを通じて達成されますが、一人ひとりが役割を担っています。業務に対する責任を持ち、新しい挑戦を待ち受ける人材は私たちの要です。大切なのは結果です。また、どのように目標を達成することができるかを最も良く知っているのは、あなた自身であるため、必要なスペースが提供されます。果敢に行動すること、新しいことに挑戦すること、そして限界を認識し、適切なタイミングでサポートを求めることです。
- それがSCHUNKの考える「個人の責任」です。同僚の能力および責任を信じ、「プロフェッショナル」に業務をただ割り当てるわけではありません。また、研修生には最初から要求の高い課題を与えています。あなたのアイデアに耳を傾け、アドバイスや真のサポートのためにあなたを受け入れてくれる人が必ず見つかります。
SCHUNKにとって、業務は国際的に広がっています。第一に、売上高の半分がドイツ国外からのものであり、その数が増え続けていることです。つまり、世界中の顧客および同僚とのやりとりは、実質的にすべての部門での日常業務の一部になっています。第二に、SCHUNK では当初から、最も多様な国の人々、文化を持った人々が一緒に働いていることです。私たちの会社にはさまざまな視点があるため、あらゆる面で多くの境界を超えることができます。出身にかかわらず - 私たちの企業なら、必ず自分の言語であなたを歓迎することができる同僚を見つけることができます。
現在34の子会社からヨーロッパ、主要アジア、そして北部アメリカおよび中央アメリカの市場で、総合的な技術顧問およびサポートを提供しています。ドイツ国外にも毎年2〜3カ所の拠点を増やしていますが、これは何よりも非ヨーロッパ市場の開拓を進めるためです。世界中で、技術的に要件の厳しい生産上の課題に対する品質、精度、および革新的なソリューションのニーズは増加しています-これは私たちの産業のプレミアム・パートナーとしての国際的な成長には追い風となっています。企業の成長に寄与し、外国である程度の期間生活し、働くことにご興味をお持ちならば、私たちはその機会を喜んでご提供します。
SCHUNK の生産は、主にドイツで行われています。しかしながら、世界の拠点が今後の仕事に果たす役割は常に増加しています。私たちに必要なことはグローバルな顧客の様々なニーズを理解することです。異文化間の調整能力は、企業の成功にとって重要性を増しています。このため、優秀な研修生を海外子会社に数週間派遣することは、多くの新入社員トレーニングに不可欠な一部になりました。また、デュアルコースの研修生はさらにグローバルな子会社のうちの1つで最大3か月以内の実践研修を受けます。語学研修や社会文化研修など、異文化の環境で働くための「プロフェッショナル」としての資質も備えていることも必ず確認します。
SCHUNK のチームの一員になるチャンスを見つけてください。