arrow calendar cartcheck checkmark close configure contact danger download external_link facebook globeinfo instagram jobfinder linkedin logo_claim logout mail menuminus navigation pin play plus rss searchshaft success twitteruserwarning wechat x-twitterxing youku youtube zoom
Wijzig het land om informatie te zien over de producten, diensten en contactpersonen die relevant zijn voor uw locatie.
Onderneming september 2024

Toekomstbestendige opleiding voor jong talent

60 jonge talenten begonnen in september hun opleiding of studie in een van de meer dan 20 disciplines bij SCHUNK in Lauffen/Hausen. Als technologische pionier op het gebied van gereedschapshouder-, werktuigbevestiging-, automatiserings- en grijptechniek hecht SCHUNK veel waarde aan een opleidingsconcept dat jonge mensen sterke competenties in toekomstgerichte thema's bijbrengt en ruimte biedt voor eigen verantwoordelijkheid en ontwikkeling.
SCHUNK - start van de opleiding Lauffen/Hausen Ongeveer 60 nieuwe jonge talenten zijn in september begonnen met hun stage of studie in de SCHUNK-vestiging in Lauffen/Hausen, waar een speciaal opleidingscentrum is gevestigd.

Op 2 september 2024 startten 60 stagiairs en studenten hun professionele carrière bij SCHUNK in Lauffen/Hausen. Vanaf dit jaar hebben we ook een opleiding die zich richt op artificiële intelligentie (AI). Dit toont aan dat het bedrijf niet alleen nieuwe technologieën onmiddellijk oppikt en inzet, maar ze ook snel integreert in zijn opleidingsconcepten."

Bijna alle jonge talenten blijven bij SCHUNK

Als familiebedrijf investeert SCHUNK traditioneel in de opleiding van zijn eigen specialisten. De bedoeling is dat jonge talenten na hun opleiding bij het bedrijf blijven en hun carrière verder ontwikkelen. Dit succes wordt weerspiegeld in het hoge retentiepercentage van 95 procent. Stefan Mühleck, Head of Human Resources Marketing & Training benadrukt: "SCHUNK is bijzonder populair bij stagiairs en studenten. Onze bedrijfscultuur biedt veel ruimte voor individuele ontwikkeling, de mogelijkheid om nieuwe technologieën te ontdekken en om aan innovatieve producten te werken. Daarnaast bieden we mooie perspectieven voor tewerkstelling op de lange termijn. In het komende jaar willen we het aantal stageplaatsen in Lauffen/Hausen verhogen van 60 naar ongeveer 80 procent om te voldoen aan de vraag.

Uitgebreid onboardingprogramma

Geheel volgens het motto “Hand in hand for tomorrow” verwelkomt het bedrijf de nieuwe collega's in de SCHUNK-familie. In de eerste week van september hebben de opleidingsafdelingen een uitgebreid onboardingsprogramma ontwikkeld om de leerlingen en studenten te verwelkomen. Zo willen we jongeren vanaf het begin het gevoel geven dat ze deel uitmaken van een hechte gemeenschap. Daarom bevat de eerste week tal van teambuildingactiviteiten, zoals een gezamenlijk plastic kunstproject.

Internationale topstagiairs

Dat SCHUNK een van de beste opleidingsbedrijven van Duitsland is, blijkt uit de uitstekende examenresultaten van de leerlingen. Ze behoren vaak tot de beste van hun jaar. SCHUNK-talenten behalen ook successen bij vakwedstrijden op nationaal en internationaal niveau: Julian Gelo, nu een volledig opgeleide snijmachineoperator, won de bronzen medaille op de Duitse kampioenschappen CNC-draaien in 2023 en zal nu Duitsland vertegenwoordigen op de WorldSkills Championship in Lyon in september.