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企業イメージ - メンゲン

最初から刺激的なスタートを切ることができます

優れたトレーニング環境を備えた最先端の製造現場
アッパーシュヴァーベン地方の主要な雇用主である当社は、理想的な条件と家族的な雰囲気、多様な仕事、独自のプロジェクトを提供します。ツール把持、ワーク把持技術の世界的リーダー企業で、あなたのプロフェッショナルライフをスタートさせましょう。

メンゲンでの訓練や研究が特別である理由:

会社画像 – メンゲン生産工場

チーム精神、喜び、思いやりの文化

  • 私たちは最先端の製造設備を備えており、最新のテクノロジーへのアクセスを提供しています。
  • メンゲン最大の雇用主であるこの会社で、開発の精通者となることができます。
  • 当社では企業間研修のために、本社や他の提携企業との情報交換の機会を提供しています。
  • 近代的な社員食堂では、毎日できたての食事を楽しむことができます。
  • また、刺激的なプロジェクトに従事することもできます。
  • あなたは一人ではありません。毎年約 15 人の若者が、メンゲンでの就学や研修プログラムで職業生活をスタートさせています。
  • 私たちはあなたに多くの追加トレーニングの機会を提供します。

メンゲンの工場では、さまざまな見習い制度や学習コースを選ぶことができます。

また、インターンシップで実務経験を積んだり、私たちと論文を書いたりする機会もあります。

技術の見習い制度

  • 機械工(性別不問)
  • メカトロニクスエンジニア(性別不問)
  • テクニカルプロダクションデザイナー(性別不問)

商業の見習い制度

  • 産業営業担当者(技術系追加資格保有者)(性別不問)
  • 倉庫物流スペシャリスト(性別不問)

二元的な学習プログラム

  • 工学学士

    - 電気工学(オートメーション)
    - 機械工学(建設)
    - 機械工学(製造)

Degree Plus – 共同学習モデル

  • 産業機械工・工学士(性別不問)

メンゲンが提供する研修および学習の機会については、デジタルパンフレットをご覧ください。

どれが一番自分に適しているか、まだ不安がありますか?

トレーニングパスの詳細について、喜んでご説明いたします。

私たちについてさらに詳しく知る

たくさんのお伝えしたい内容があります。従業員自身が語り、職場の雰囲気をお見せできることが最適です。

SCHUNK の従業員

現在の見習い制度の募集内容

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